江西省生態(tài)環(huán)境廳黨組近日正式印發(fā)《領導干部違規(guī)干預生態(tài)環(huán)境保護綜合行政執(zhí)法、說情打招呼登記報告制度》，對領導干部干擾生態(tài)環(huán)境執(zhí)法勇于說不，對干預和打招呼過程如實記錄，做到全程留痕，有據(jù)可查。

“此項制度對全省深入推進生態(tài)環(huán)境執(zhí)法領域作風專項整治，切實加強生態(tài)環(huán)境執(zhí)法隊伍建設，防止領導干部違規(guī)干預生態(tài)環(huán)境保護綜合行政執(zhí)法、說情打招呼，確保生態(tài)環(huán)境執(zhí)法部門依法依規(guī)嚴格執(zhí)法具有重要意義。”江西省生態(tài)環(huán)境廳生態(tài)環(huán)境執(zhí)法局工作人員告訴記者。

江西這項制度所稱的領導干部，是指在各級黨的機關、人大常委會機關、行政機關、政協(xié)機關、司法機關以及各國有企事業(yè)單位、人民團體及其內部機構中具有國家工作人員身份的領導干部。

領導干部以口頭、電話、書面等方式直接或間接對生態(tài)環(huán)境執(zhí)法部門開展的行政執(zhí)法工作施加影響或壓力，有四種行為之一的，屬于違規(guī)干預執(zhí)法、說情打招呼：在生態(tài)環(huán)境違法犯罪問題線索核查、現(xiàn)場檢查、立案、調查、處理、執(zhí)行等環(huán)節(jié)為當事人請托說情、要求關照的；授意、縱容身邊工作人員或者親屬為案件當事人請托說情的；為了地方利益或者部門利益，以聽取匯報、開協(xié)調會、發(fā)文件等形式，超越職權對案件處理提出傾向性意見或者具體要求的；其他違規(guī)干預執(zhí)法、妨礙公正執(zhí)法的行為。

江西將對執(zhí)法人員不記錄或者不如實記錄領導干部違規(guī)干預執(zhí)法、說情打招呼的，視情予以批評教育、責令檢查、誡勉談話、通報批評，或會同紀檢監(jiān)察機關追究相關責任；對其上級領導授意不記錄或者不如實記錄的，依紀依法追究該領導責任。

江西還將對經(jīng)核實存在違規(guī)干預執(zhí)法、說情打招呼行為的領導干部，屬于生態(tài)環(huán)境系統(tǒng)內的，按照干部管理權限追究責任；屬于上級管理的或者系統(tǒng)外的，按干部管轄通報、移送有關情況，由相關單位追究責任。

來源：江西環(huán)境

編輯：朱美娟

審核：梅哲勇